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【伊莎贝拉干洗加盟费】伊莎贝拉干洗加盟多少钱?总投资12万元以上!

来源网站:创业找项目 2018-04-25
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伊莎贝拉干洗加盟费

¥12万元以上

加盟费:0.5万元 装修费:1万元 设备费:9万元

备用资金:0.5万元 房租:1万元 保证金:0.5万元

服务费:0.3万元 总投资:12万元以上

意向加盟:796人 申请加盟:453

伊莎贝拉干洗品牌简介

干洗行业近几年愈发火爆,市场需求巨大,因此开一家干洗加盟店也不失为创业的好办法。伊莎贝拉干洗是干洗行业知名大品牌,历经市场的多重考验,真材实料不怕消费者挑剔,一路发展而来,稳稳占据干洗行业王者之位。并且,近年来随着干洗行业的快速兴起,伊莎贝拉干洗的发展更为迅猛,如今已经在全国拥有150多家连锁店。成功是留给善于抓住机会的人,如果您也想加盟伊莎贝拉干洗,就快快行动吧,一起来了解下伊莎贝拉干洗加盟的详细资料!

伊莎贝拉干洗投资额度

伊莎贝拉干洗加盟费用(县、镇、乡级):
收费项目 金额 收费方 备注
加盟费 0.5万元 总部 当地市级城市没有我们的洗衣店可以免收
装修费 1-2万元 装修公司 清水房,如果是已经装修了的可减少
设备款 9-18万元 总部 根据店铺大小,小区消费情况可适当增减配置
备用资金 0.5万元 自购 买水盆、桶、晾衣架等辅助设施
房租 1-1.5万元 房东 通常考虑3-6个月的房租
保证金 0.5万元 总部 向总部保证不对品牌造成伤害,对顾客辅助,对品牌辅助,合同到期全额退还
服务费 0.3万元 总部 总部提供终身设备保修,洗衣事故救治、洗衣机数更新、洗涤原料安全供应、洗衣纠纷处理、店内员工永久培训,故各店需要交纳服务费
合计:12-32万元

伊莎贝拉干洗加盟费用(市级、省会级):
收费项目 金额 收费方 备注
加盟费 1万元 总部 每个实际城市第一家店可以免收
装修费 2-4万元 装修公司 清水房,如果是已经装修了的可减少
设备款 10-30万元 总部 根据店铺大小,小区消费情况可适当增减配置
备用资金 0.5万元 自购 买水盆、桶、晾衣架等辅助设施
房租 1.5-3万元 房东 通常考虑3-6个月的房租
保证金 0.5万元 总部 向总部保证不对品牌造成伤害,对顾客辅助,对品牌辅助,合同到期全额退还
服务费 0.3-1万元 总部 总部提供终身设备保修,洗衣事故救治、洗衣机数更新、洗涤原料安全供应、洗衣纠纷处理、店内员工永久培训,故各店需要交纳服务费
合计:15-40万元

伊莎贝拉干洗利润分析(以县、镇、乡级60㎡店铺为例):
类型 金额 备注
月营业额 6万元 预估费用,仅供参考。
毛利/月(毛利率) 4.5万元(75%) 月度毛利=月营业额*毛利率
房租费用(月) 1.08万元 预估费用,仅供参考。
人员工资(月) 8000元 以2000元/月/人*4人计算。
水电杂费(月) 1200元 包括店铺运营过程中所消耗的水费、电费以及不可预估的杂费。
月净利润 2.5万元 月净利润=月度毛利-月度成本
年净利润 30万元 年净利润=月净利润*12
以上利润分析为预估,仅供参考,实际盈利情况会根据地区、面积、成本等不同有所出入。

伊莎贝拉干洗加盟店
加盟创业,相信投资者最关心的莫过于投资费用了。那么,加盟伊莎贝拉干洗需要支付哪些方面的费用呢?大致所需投入的费用又的多少呢?上面表格中的费用只是根据不同区域的大致消费水平预估的,具体的还要根据实际情况来计算。若是您对加盟伊莎贝拉干洗有兴趣,您可以点击右侧的“我要加盟”,通过留言来获取更全面的加盟信息!

伊莎贝拉干洗加盟条件:
1、拥有足够的资金一般总资金在 12万元(人民币)以上。
2、在未来3-5年,甚至更长的时间准备长期从事洗衣行业。
3、在前期1-2年以内没有暴利的祈求。
4、追求长期利益,希望1年半以后得到稳定、长期增长的回报。
5、有一定的经营管理经验、有素质、有眼光优质的加盟商。
6、具有较强的品牌意识和健康、坦诚的合作心态并自愿接受总部的管理和培训。
7、选择的店铺符合总部的要求。

伊莎贝拉干洗加盟流程:
1、 与总部电话咨询,了解大概的投资情况,看看你所在地区有无特殊政策。
2、 与总部片区经理电话(或直接面谈),深入交流;索取加盟资料、了解洗衣行业特性、了解详细的投资金额及设备。
3、 根据自己的资金实力、投资预期回报,寻找适合自己的店铺。
4、 将店铺的照片用数码相机拍下来(包括内外部),传回总部,将详细的店铺数据与片区经理沟通,选出意向性的店铺。
5、 向总部申请实地评估店铺,包括:面积、地理位置、消费能力、房租这四者的关系是否合理,这是非常重要的。
6、 与总部签订《合作备忘录》向总部支付不低于5000元的诚意金,总部现场考察店铺,如果没有合格的店铺,则继续寻找。
7、 确定店铺、签订《店铺租赁合同》,拍照、量尺寸准备设计装修方案。
8、 前往总部考察总部,与总部签订《加盟合同》、出《装修施工图》。
9、 员工开始培训,总部提供免费的住宿(住宿标准达到快捷酒店);
10、 装修同步进场,装修期间,证照办理。
11、 开业前期广告宣传与装修同步进行。
12、 培训、考核合格以后具备开店资格。
13、 设备运输、设备进场安装、调试。
14、 装修验收、设备验收合格。
15、 开业宣传、促销。
16、 总部驻店培训指导。
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