学习十九届四中全会精神体会

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学习十九届四中全会精神体会 本文简介：坚守初心使命树牢“三个导向”　　——学习十九届四中全会精神体会　　近日，党的第十九届四中全会在京召开，全会强调，我国国家制度和国家治理体系具有多方面的显著优势，关于人才，有坚持德才兼备、选贤任能，聚天下英才而用之，培养造就更多更优秀人才的显著优势，这个

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　　——学习十九届四中全会精神体会

　　近日，党的第十九届四中全会在京召开，全会强调，我国国家制度和国家治理体系具有多方面的显著优势，关于人才，有坚持德才兼备、选贤任能，聚天下英才而用之，培养造就更多更优秀人才的显著优势，这个优势是我们党加强新时代人才政治引领和政治吸纳的根本保证，在新时代的人才工作中我们要坚守初心使命，树牢“三个导向”，不断激发人才干事创业的活力。

　　一、树牢发展导向。“发展是第一要务，人才是第一资源，创新是第一动力。”发展是我党执政兴国的第一要务，干任何工作我们都要有发展目标，树牢发展导向。立足人才强市目标，围绕我市产业战略布局来谋划人才工作，大力实施引才聚才工程，统筹推进各类人才队伍建设，建立健全更加积极、更加开放、更加有效的人才政策体系，努力构建更有竞争力、吸引力的人才创新创业环境，为推动新时代**高质量发展提供坚强的人才保障和智力支撑。

　　二、树牢实干导向。要以新时代中国特色社会主义思想为指导，认真贯彻落实党的十九大精神，全国、全省组织部长会议精神和省委、市委部署要求，坚定不移的抓好党中央对人才工作的部署的落实工作。建立人才工作考核、督办制度，健全统筹协调、部门协作、上下联动的工作机制，不断提升党管人才工作水平。持续推动人才的政治引领和政治吸纳，持续深化人才体制机制改革，持续推进人才资源向基层一线流动。

　　三、树牢服务导向。人才的竞争取决于环境。我们要想拴住人才的心，关键是要树牢为人才服务的导向，营造温暖的发展环境。要有人才思维，突出人才服务保障，在住房、就医、就学等方面开辟为人才服务的绿色通道，通过扎实推进人才创新创业超市、各类人才服务平台的建设，健全服务事项、优化服务流程、提高服务效率，让办事“跑一次”“不用跑”成为常态。让各类人才工作生活感觉很安心、很舒适。

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