爱岗敬业事迹简介200字_爱岗敬业事迹【通用8篇】

演讲稿的写法比较灵活，可以根据会议的内容、一件事事后的感想、需要等情况而有所区别。在现在社会，演讲稿在我们的视野里出现的频率越来越高，你知道演讲稿怎样才能写的好吗？贴心为您精心收集了8篇爱岗敬业事迹，希望能为您的思路提供一些参考。

爱岗敬业心得感悟 篇一

爱岗敬业是人类社会最为普遍的奉献精神，它看似平凡，实则伟大。任何一份职业，一个工作岗位，都是一个人赖以生存和发展的基础保障。同时，一个工作岗位的存在，往往也是人类社会存在和发展的需要。所以，爱岗敬业不仅是个人生存和发展的需要，也是社会存在和发展的需要。爱岗就是热爱自己的工作岗位，热爱本职工作。爱岗是对人们工作态度的一种普遍要求。热爱本职，就是职业工作者以正确的态度对待各种职业劳动，努力培养热爱自己所从事的工作的幸福感、荣誉感。一个人，一旦爱上了自己的职业，他的身心就会融合在职业工作中，就能在平凡的岗位上，做出不平凡的事业。敬业就是用一种严肃的态度对待自己的工作，勤勤恳恳、兢兢业业，忠于职守，尽职尽责，一个人只有首先尊重自己的职业，才能唤起他人对其职业的尊敬，才能使其从事的行业焕发光彩。

不论在哪个时代、哪个年代，“爱岗敬业”作为一个词语都有他不可替代的光芒以及深厚的内涵意义，在具备务实精神的现在社会，尤为重要。

我认为，"爱岗敬业"的实质就是脚踏实地，勤奋务实，一步一个脚印地做好工作。在我们信息化办的日常工作中，看似每天都在做着一些微不足道的小事，但是我们每个人都会觉得自己肩头的担子并不轻。因为这些工作虽然琐碎，但是一件处理不好就会影响到其他同事、其他工作的工作，影响到整体的效率。

爱岗敬业，并不是一句空话，是需要我们每个人用行动去践行的职业操守；更是一种人生态度，它决定了你是不是一名值得信赖、可以勇担责任的人；做一名信息化办的员工，需要我们一心扑在工作上，立足本职、踏踏实实、一点一滴、认真负责地做好每一项工作任务，能够积极承担起岗位赋予我们的职责，能够有效地处理工作中的问题、不回避；我们就可以成为一名对信息化办真正有用的人；我们个人也因此会拥有更加宽广的发展空间。我们把每一件工作中看起来很小的事情都把他做好、做精、做细，我们的工作才能出更多的成绩，我们自身的能力，也才会有所突破！

"爱岗要敬业、敬业要精业"。这句话怎么讲呢？如果敬业是一个态度问题，那么精业应该算是什么问题？精业应该算是能力问题。

在信息化办一年的`时间里，我和同志们一起并肩战斗，不仅增进了解，沟通了感情，建立了友谊，而且让我真切感受到，信息化办是一个团结的集体，身在其中，我感到无比骄傲和自豪。我相信在以后的日子里，只要始终坚持求真务实的精神，认清自己肩负的担子，热爱本职、注重团结，勇于改革、努力提高业务本领，一步一个脚印地做好正在做的事情，为信息化办的明天尽一份自己的光和热。

爱岗敬业事迹 篇二

小石同志是曾都区国税局南郊税务分局的一名普通党员，虽身有残疾，却在分局身兼三职，背负着繁重的工作任务。她今年人过中年，家有老小，却仍然多年坚持学习不放松，取得了工作及学习上的双丰收。

在小石很小的时候，一次偶然的意外，导致年幼的她髋关节错位，加上诊断不及时、医疗条件差等原因，她不能再如正常人一样行走和奔跑。但她没有因此而放弃人生，她选择了学习，并在学习中找到快乐，成就人生的价值。

"学习"二字，说起来容易做起来难。每天一上班，她就象一只陀螺开始旋转起来，统计报表、信息编报、电脑故障排除、文书审查和传递，征管数据的核实……除了在分局办公室忙碌之外，还要经常往来于分局与区局之间，根本不能利用上班时间静心读书和思考。

在单位要高标准完成工作任务，作为一个单亲母亲，下班后，一个未成年的孩子需要她去监护，需要她在学习上辅导督促。当白天为单位、夜晚为孩子忙下地之后，才是真正属于小石的学习时间。掐指算起来，一天之中，留给她学习的时间就是每晚的八点钟之后的几个小时。

就这样，小石克服了工作及家庭的双重压力，克服了年龄的增长、记忆力的衰退等种种困难，每天坚持读书学习至少一到两个小时！

"凡事预则立，不预则废！"当别人结束了一天的工作，坐在沙发上悠闲地看着电视的时候，她正在电脑前潜心听课；当别人约齐了朋友，在马路上聊天散步时，她还在书桌前翻阅专业书籍；当别人早上还在甜美的睡梦之中，她已经早早将孩子送到学校后，回到家快速拿起注税的梦想成真习题集仔细斟酌和思考……

20xx年，小石的。注册税务师考试还剩最后一门。6月，距离考试不到二十天。6月，正是分局时间任务"双过半"的。攻坚时期。6月，一年一度的固定资产清理正在紧锣密鼓的进行之中。还是这个6月，对业务水平和细致程度要求极高的税收调查工作任务也赶来凑热闹……

每天，小石的工作日程都排得满满的：她要完成自己三个岗位上的日常工作，要完成固定资产清理工作，仔细核对分局每一件办公物品，大到公用楼房及车辆，小到一张桌椅厨具；要完成税收调查工作，逐户审核数据，打包上传……整整三个星期，她没有一次按点下班，经常是晚上六点半之后才回家，而带回家的，常常是两腿的酸胀、双眼的干涩、浑身的疲惫，甚至蚊虫在手臂、脚背叮咬的红包。

但就是在这样高强度的工作之后，在回家把孩子安顿完毕之后，小石才能开始考前的最后冲刺。她坐在书桌前赶做注税模拟考题，常常是做不了几题就感觉困倦不已，眼皮沉重得直打架，好几回不知不觉趴在书桌上睡着了。而后一个激灵又从小睡中醒来，匆匆去洗手间洗把脸后，重新投入当天既定的学习任务中。她不是不想睡觉，只是因为没有完成自己定下的自学计划，她是绝不能心安理得躺到床上闭眼睡觉的。她始终记得一位师长曾经说过的一句话："当你感觉自己过得很轻松很惬意的时候，多半表明你已在走下坡路了！"

就这样累着并快乐着，小石熬过了这个6月，在自己年满40岁的这一年拿到了注册税务师证。200多名干部的曾都区国税局，拿到这个证的不过寥寥数人。

梅花香自苦寒来，宝剑锋从磨砺出。多年的付出终于迎来了收获的季节。20xx年，小石成功跻身市局的"十佳税收业务能手"行列。同年，在曾都区税企合办的"程力杯"企业所得税知识竞赛中，摘取桂冠；20xx年，在全省国税系统能手竞赛中夺得第九名；20xx年，通过注册税务师最后一门考试。

面对取得的成绩，小石感到无比骄傲和快乐。她说，今后的人生之路，她会继续学习，累并快乐着！

爱岗敬业心得体会 篇三

“人无诚信不立，业无诚信不兴，国无诚信不强，社会无诚信不稳”，这是我矿一块醒目的宣传牌板内容。从这句话中我们可以体会到：诚信、忠诚是多么的重要！特别是集团公司开展“忠诚企业、爱岗敬业”主题教育活动后，让我对这句话有了更深的理解：忠诚是一个人立足社会的基础，也是一个人必须应有的基本道德品质。结合主题教育活动，我谈谈自己对“忠诚企业、爱岗敬业”的一些认识和看法：

一、忠诚企业，是个人价值的体现，是一种责任

我们都是集团公司这个大家庭的一员，都要时时处处维护集团公司这个“大家庭”利益，自觉为“家”着想。首先，忠诚企业体现个人价值。古人云：“不信不立，不诚不行”，忠诚企业是一种职业道德，是个人价值的体现。我们每个职工的价值是建立在企业价值之上的，脱离了企业的成功，自我价值的体现便成为空谈，同时，员工实现自我价值也是推动企业发展的根本动力，它们二者是相互依存、相互拉动的关系。不要认为我们职工的忠诚，受益的仅仅是企业，其实，职工对企业的忠诚，最大的受益者便是我们自己。因为一种职业的责任感和对事业的忠诚一旦养成，就会让你成为一个值得别人信赖的人，可以被委以重任的人。同时，只有每一名职工忠诚度提高了，自觉遵守企业整体道德规范和行为准则，才能逐渐促进企业整体忠诚度的提高。进而通过企业整体忠诚度的体现，把个人的追求与企业的追求《贴心·》紧紧联系在一起，聚合成团队的整体力量，让企业全体人员形成共识，增强企业凝聚力、战斗力，按照企业的整体发展目标不断进步。如果说，集团公司是一条船，那么我们的一双手就是一支浆，只有我们共同伸出双手，让千千万万支浆一起使劲，我们集团公司这条大船一定能劈风斩浪，勇往直前。其次，忠诚企业意味着责任。忠诚既是一种美德，更是一种行动。我们每一个人都对自己的工作负责，尽职尽责，这就是我们忠诚于企业的直接体现。对自己的生命不负责，违章蛮干，造成事故，不是忠诚企业；对自己的工作任务推诿扯皮，不按时完成，不是忠诚企业；对自己岗位不负责任，甚至失职，造成不必要的经济损失，更不是忠诚企业！只有我们每个人认真贯彻集团公司改革发展思路，积极响应集团公司领导的号召，对自己的工作、岗位负责，以企业的中心任务为重点，服务于大局，服从于集体，高瞻远瞩去干好本职工作；创造性地去干好本职工作；结合实际去干好本职工作；高标准、严要求去干好本职工作，才是真正的“忠诚企业”，才能促进企业更好更快发展，才能实现“企业与职工共同发展、共建和谐企业”的良好局面。

二、敬业爱岗，就是扎实工作，尽职尽责，平凡奉献

我们每个人从事的岗位可能不同，但是真正履行好岗位职责并不容易。因此，要想干好本职工作，做到敬业爱岗，首先，要不断学习，自觉提高岗位技能和业务素质。

一要树立“终身学习、终身教育”的理念。未来的竞争，不是看你过去拥有多少知识，而是看谁学习得更快，知识更新的速度快。不仅要掌握工作必需的基本知识和技能，更重要的是要掌握学会这些知识和技能的方法和技巧，增强自我发展和自主创新的能力。

二要树立“团队学习、共同进步”的理念。团队学习可以促使组织具有创造性，同时又产生协调一致的行动。要相互学习、相互教育、交流经验、传播信息，通过整合个体的积极性、主动性、创造性和追求卓越的本性，形成团队精神，从而形成企业的强大生命力。

三是树立“工作学习化，学习工作化”的理念。要把学习看作是工作的重要组成部分，像完成工作任务一样完成学习任务，做到学习工作化，工作学习化，实现学习与工作的有机融合。

四是树立“思路在学习中、创新在学习中”的理念。工作要不断创新、有新的思路，就必须在学习中去寻求答案，学习可以让你的思路海阔天空，学习是你工作创新的动力源泉。其次，要尽职尽责、在平凡中不断奉献。工作本身没有贵贱之分，但是对于工作的态度却有高低之别。没有平凡的爱岗敬业，就没有伟大的奉献。海尔集团总裁张瑞敏曾经说过这样一句话：“把平凡的事情做好就是不平凡，把容易的事情做好就是不容易。”一个人无论从事何种职业、什么岗位，都应该尽心尽责，尽自己最大努力，求得不断进步。只要我们每个人都能在自己平凡的岗位上默默奉献、认真负责、一丝不苟、善始善终，永远保持主动率先的精神，满怀热情地完成每一项工作任务，就一定能提高工作效率，提高工作标准，实现企业跨越式发展。

三、忠诚企业和爱岗敬业是相互依存、密不可分的

忠诚企业是爱岗敬业的前提和基础，爱岗敬业是忠诚企业的具体体现。一个不忠诚自己企业的职工，不可能成为一个爱岗敬业的岗位标兵。相反，一个不爱岗敬业的职工，何谈去忠诚企业呢？忠诚企业要从思想上去正确认识，要在工作学习中不断反省自己：你对得住自己的企业吗？你的哪些行为伤害了你的企业？你为你的企业带来了哪些益处？你该如何做到忠诚企业？。.。等等。只有从思想上有了正确认识，才能激发出自动自发的爱岗敬业。其次，爱岗敬业要从小事做起，从点滴做起，从现在做起，把企业看成自己的另一所学校，工作能够丰富我们的思想，增进我们的智慧；岗位能锻炼我们的意志，发展我们的才能；与同事的合作能培养我们的人格，不断地去充实自己，完善自己，踏踏实实去完成自己的工作任务，用自己的行动去感染每一个人，真正做到干一行，爱一行，专一行。

当前我集团公司处在一个快速发展的黄金时期，但也是一个也是爬坡过坎的阶段，可以说发展与挑战并存。我们肥矿人要抓住这历史机遇，怀着一颗对企业感恩的心，热爱本职岗位，努力工作，不断提高自己的思想素质和业务素质，不断地超越自我，以饱满的热情和不懈的努力，积极投入到集团公司改革发展大潮中去。我相信：在集团公司的正确领导下，只要我们肥矿人恪守“忠诚企业、爱岗敬业”的职业道德，干事创业，扎实苦干，我们肥矿集团一定拥有更加光辉灿烂的明天！

爱岗敬业心得体会 篇四

教师是人类灵魂的工程师"这是多么高的赞誉，作为人类灵魂工程师的教师必须具备爱岗敬业精无私奉献的精神，必须具备淡薄名利，超然物外的气度，必须有无私奉献的精神，这就是师德，师魂。爱岗敬业，这四个字对每一位教师来说，一定是再熟悉、再简单不过了。可是怎样做好这四个字呢？怎样把这四个字切实地体现在我们的工作中，体现到我们的行动上呢？

曾记得踏入工作岗位的第一天，领导的深切教导：步入岗位后你要做一个爱岗敬业，无私奉献的人。那时的我也曾浅薄地认为爱岗敬业可能就是为了工作要加班加点牺牲休息时间，为了工作放弃或忽视亲情和友情，为了工作带病的身体于不顾而忘我投入的表现。可在经历了许多年工作后的点点滴滴，目睹了身边的人和事，才知道什么是真正的敬业，敬业不是加班加点，敬业不是任劳任怨。

敬业是把自己的工作当作一种精神享受的人生体验。它表现在工作中就是勤奋和主动，就是节俭和意志，就是自信和创新。加班再多而没有效率那不叫敬业，不顾健康而忘命的工作那不叫敬业，只是机械式的劳动而不用脑子，没有创新那也不叫敬业。为人师表，廉洁从教，爱岗敬业，是教师职业道德中的显着特点，是社会对教师提出的具体要求，也是教师的崇高风范。教育家陶行知说：“捧着一颗心来，不带半根草去。”我们教师要有一颗对事业执着的心，忠于党的教育事业，爱岗敬业，无私奉献。我对此有如下理解：

第一，教师要热爱学生。

如果教师和蔼可亲，师生关系则比较融洽。师爱最受公众期待。作为教育工作者，应该树立为学生服务的意识，热爱教育事业，热爱学生，把学生当成自己的子女一样来爱护，愿意与学生成为朋友，遇事冷静，不随便发怒，不以威压人，处事公平合理，不抱偏见，对学生一视同仁，建立起平等和谐的师生关系。相互理解和尊重是师生关系的润滑剂。

第二，爱岗敬业，尽职尽责。

这是教师基本的职业道德。教师职业是“人类幸福和自我完善”结合的职业。一方面，教师立足本职岗位，认真完成教育教学任务，培养合格人才；另一方面，在平凡的岗位，撒播爱心，享受充满活力的人生幸福。教师从事的是一种培养人、教育人的事业，这对社会文明进步发展起一个推动作用，因此，教师职业关系着千千万万的自我价值和人生幸福，关系着学生自由而全面发展的程度。

第三，爱岗敬业，无私奉献。

它关注着教师的教育事业心、正确的教书育人、以及严谨的工作态度。爱岗敬业是一种对事业全身投入和不悔追求的信念，是拼搏奋斗的动力，以及事业成功的保证。教师的职业注定安于平凡，淡泊名利，讲究职业良心，它的平凡才能创造出不平凡的事迹，如果把平凡而神圣的教师岗位看作个人谋生的手段，那它永远也得不到成功。在教师岗位上，没有悠闲自在的舒适和安逸，只有默默无闻的奉献。认真负责、工作严谨是教师的需要，是道德责任感的体现，作为“人类灵魂的工程师”必须具有崇高的职业道德，在一行，爱一行，千万不能坐在这儿，这山望着那山高。

第四，爱岗敬业，勇于创新。

在现实中，许多教师，存在与这相背的现象，只追求享受不思进取，得过且过，固步自封，庸碌无为，走进课堂，无精打采，谈起玩乐，神采飞扬；工件飘浮，好大喜功，心态浮躁，急功近利，对待备课、听课敷衍了事，只知道贪图享受、奢侈浪费，不求真，不务实，更谈不上开拓创新。只有锐意进取，才能勇于创新。我们教师对知识要精益求精，不断进取，探索教研教改以及学术论文，这样才能跟上时代节奏，在求真务实中开拓进取。

第五，淡泊名利，志存高远。

作为一名人民教师，我们一定要树立高尚的道德情操和精神追求，甘为人梯，乐于奉献，静下心来教书，潜下心来育人，努力做受学生爱戴、让人民满意的教师。既然我们是教师，就要愿将青春许孺子，甘为盛世做人梯；既然我们是教师，就要一辈子用爱心去点亮一盏盏心灯，在照亮学生未来的同时，也辉煌自己的人生。正如泰戈尔所说：“花的事业是甜蜜的，果的事业是珍贵的，就让我从事叶的事业吧，因为叶总是谦逊地垂着绿荫的。”浪花选择大海，雄鹰选择蓝天，而我选择了三尺讲台！我时刻铭记着教师的责任。

现在正值应试教育向素质教育转变、教育教学大改革的时期，社会的发展需要高能力高素质的人才，站在新的历史高度上，我沉甸甸地意识到使命在肩，责任如山。我将在这一片让心灵守护者热血奔涌的神圣沃土上，不断充实自己，展示自己，勇于进取，开拓创新，让我们轻挥一只粉笔，书写青春永不衰。

爱岗敬业事迹 篇五

监狱，对很多人来说是个望而生畏的地方，几乎无人愿意提及，位于xx市建阳区的建阳监狱在xx市一百二十多公里之外，远离城区，安静而萧索。现在，各级人民检察院均设有派驻检察机构，对监狱、看守所的执法活动进行法律监督，建阳监狱驻监检察室就是xx市检察院派驻建阳监狱的执法监督机构。20xx年12月24日，顾忠有检察官一直对这天有着清晰的记忆，因为这一天，xx市检察院驻建阳监狱检察室正式挂牌成立。20xx年11月，从厦门大学法学院毕业入职xx市检察院刚刚一个月的顾忠有检察官，那是他还是一名书记员，根据组织的安排被派往建阳监狱进行xx市检察院驻建阳监狱检察室的筹建工作，彼时的检察室，百废待兴，那时的他，才25岁，时至今日，顾忠有检察官仍坚守在此岗位，勤勤恳恳、兢兢业业，而不知不觉中时间已经过去六个年头。

工作繁重-意志坚守

由于派驻检察室远离机关，之前主要由老同志组成，被戏称为“养老科”，然而到了岗位，顾忠有检察官才发现，监狱检察工作不仅内容庞杂，事情繁多，监狱服刑人员之多，情形之复杂更超乎想象。深入监区，了解服刑人员情况是驻监检察官每日必做的功课，而仅仅是绕着监区围墙走一圈，也至少就要花40分钟之久，监狱之大，任重道远。派驻检察室工作内容包括安全检察、收监出监检察、刑罚执行监督检察等等共计30多项，其中对于服刑人员的减刑、假释、暂予监外执行审查监督工作更是重中之重，由于事关每名服刑人员的切身利益，邢罚执行的公平正义，必须慎之又慎。顾忠有检察官每年参加审查的服刑人员呈报减刑、假释和暂予监外执行案件均超过1200件，平均一天不少于4件，工作强度之大一般人难以承受。

建阳监狱属重刑犯监狱，这里关押对象大多为重刑服刑人员，不仅关押着众多杀人、抢劫、贩毒等重犯，还关押着全省被判处死刑(限制减刑)的罪犯、HIV重犯、危安犯等等各类重大刑事犯罪案犯，由于刑期漫长、家人疏离等原因，许多服刑人员入监后情绪不稳定，自暴自弃，对人生失去信心，不少人有轻生的念头，5年来，顾忠有检察官几乎每天深入服刑人员劳动、生活、学习三大现场巡视，找服刑人员谈话，了解情况、熟悉人员、掌握狱情，他掌握的情况甚至比监狱民警还更清楚，在减刑假释和狱情分析会议上，他对各监区服刑人员的服刑表现、重大违规等情况常能脱口而出，分析入理，对监狱提出的口头、书面检察建议全部被监狱采纳，许多服刑人员在顾忠有检察官的帮教下改变了人生观。5年的时间里，他严格开展日检察、周检察、月检察和及时检察，深入服刑人员劳动、生活、学习三大现场巡视检察近1000余次；与服刑人员预约谈话、入监新犯谈话、即将刑满释放人员谈话等形式帮教600余人次；受理服刑人员及家属控告、举报、申诉近100件；与监狱开展警示教育、联合执法检查等各类活动会议100余次，撰写检察工作日志10余万字。

杨某是一名福州籍的服刑人员，原本是一名警校毕业的大学生，因即将结婚的女友提出分手，杨某一时冲动，丧失理智将其杀害，被判处死刑缓期两年执行，投牢到建阳监狱后，杨某一方面对自己犯罪的悔恨，另一方面对自己前途的失望，身份的转变，遥遥无期的刑期，丧失了人生的希望，他不仅拒绝劳动改造，还做出了自杀轻生的举动。顾忠有检察官知道情况后，他一次次的找杨某谈话，耐心的对其予以开导，真诚的给与关心，并协同监区心理咨询师共同对杨某进行心理辅导，经过不懈的努力，杨某终于转变了思想，现在改造表现良好，已经成为监区的改造标兵。

执法监督-公平坚守

顾忠有检察官自到xx市检察院工作以来已经5年有余，而他每次回检察院都被门卫拦在门口询问“你找谁？”，因为他90%的时间都在建阳区，在自己的"工作岗位，入院工作这么多年，自己单位的好些干警都不认识他。

5年来，顾忠有检察官几乎每天都要向服刑人员了解他们的劳动、生活、学习等等情况，面对服刑人员反映的合理诉求，顾忠有检察官总能严格按照法律规定，做到公平、公正。遇有服刑人员对法律法规不懂、新来的服刑人员对监狱监规不理解、不明白的，顾忠有检察官总会浅入深出的给他们讲解。由于顾忠有检察官的工作量巨大，加班熬夜已是家常便饭。每个星期，顾忠有检察官都会打开设在各监区的检察官信箱，每次他都会抱回厚厚的一叠信件，对待每一封信件，顾忠有检察官都一定会认真的阅读，根据情况不同做出及时的处理。因为这是服刑人员对驻监检察官的信任，也是服刑人员维护权益的重要渠道。

驻监检察官职责之一是对服刑人员减刑、假释和暂予监外执行决定的检察监督，减刑、假释、暂予监外执行事关每名服刑人员的切身利益，事关邢罚执行过程中的公平正义，关乎着法律的尊严，因此，每次顾忠有检察官对监狱呈报的减刑、假释、暂予监外执行案件都不仅进行书面审查，更深入监区一线，全面了解相关情况，力求做到公平公正，严格依法。作为一名驻监检察官，顾忠有检察官对自己高标准、严要求，不仅敢于监督，而且善于监督。5年多来，他恪尽职守、兢兢业业做好“监督”这项工作。他坚持每月列席监狱狱情分析会，参加监狱呈报的减刑、假释、暂予监外执行案件评审、办公会议，并与监狱改造口科室、监狱纪委建立了工作联系会议制度，对监狱提请的减刑、假释、暂予监外执行案件，依照规定实行全程监督、同步监督，严把程序关，严把事实关，5年来出席减刑听证会、法院减刑开庭28次，并发表检察意见。20xx年至20xx年，顾忠有检察官共审查减刑案件5831件，对监狱提请减刑不当提出纠正53件，对监狱提请假释不当提出纠正4件，对法院减刑裁定不当提出纠正2件。监狱纪委在联席会议上说，顾忠有检察官的严格执法净化了监狱的执法环境，使监狱工作更加透明，尽职尽责的做到了维护高墙内公平正义的最后一道防线。安全检察工作一直是驻监检察工作的重要任务，5年来，顾忠有检察官在工作中加强对重点时段、重点环节、重点人员的关键监管，定期对服刑人员的生活卫生工作进行检查等，有效化解和坚决消除了各类监管矛盾、安全隐患和事故苗头，维护了监狱的正常管理秩序，确保了监管安全。截至检察室成立5年以来，建阳监狱已连续保持了5年监管安全。

生活清苦-心态坚守

建阳监狱办公楼后面有一栋土黄色的破旧的建筑，被称作7号楼宿舍，这就是驻监检察官宿舍所在地，20xx年以来，顾忠有检察官一直与他人合住在7号楼1楼的一套宿舍里，两室一厅的房子只有60平米，房间里摆放着简易床、简易沙发、衣柜等几件简单的家具，床上被子叠的整整齐齐，床头摆放着几本法律书籍，宿舍里面干净而整洁，但宿舍外面的楼道里却充满了积水，原来建于1997年的7号楼因为混凝土和砖块不达标，一建成即被鉴定为危房，一下雨雨水就从楼顶漏到一楼，南方多雨的天气里，七号楼的楼道里总是充斥着或深或浅的积水。即使在这样简陋的住宿环境里，顾忠有检察官也没有任何怨言，只是尽力把宿舍收拾的干净，尽力的让它像个家。20xx年，王金文检察长下基层参观派驻检察官宿舍时指出，派驻检察官远离机关，工作已经很辛苦了，住宿条件还如此恶劣，组织应当予以关心照顾，提出积极协调解决派驻检察官的住宿问题，20xx年底，顾忠有检察官终于搬离了住宿4年的7号楼。组织的关心和温暖让他工作更加积极了，加班的时间和次数也更多了。

驻监检察室，这是一项最普通也最难出成绩的工作，顾忠有检察官从检5年多来，对派驻检察事业倾注了他全部的感情和心血。5年来，他始终廉洁自律，从不给监狱提出工作之外的要求，他用实际行动，诠释了一名驻监检察官青春无悔的执着坚守，展示了一名优秀派驻检察官的本色和风采。

爱岗敬业事迹 篇六

小王，现任综掘一队副队长，分管辅助运输、地测防治水。进入新年以来，降雪天气频繁，常常导致车辆出行困难。1月10日，休息在家的小王在从家步行至超市的途中，在路边遇上了一个问路的外地人。其称自己是一个旅游大巴车司机，来自天津，车上乘客均是到皇城相府旅游的，返程时由于大雪天气原因，高速公路封路，禁止车辆通行，因不熟悉本地路况，在跟随手机导航行驶一个多小时后，由于驾驶车辆高度问题，无法通过限高，期间多次改变导航路线和拨打各种求助热线仍未找到通行路线。随着被困时间变久，车上年龄较大的`乘客情绪逐渐焦躁失控，司机师傅压力倍增，无奈才向路人求助，驾驶的大型客车现停靠于附近的油气站，想打听附近可以通行的国道。小王了解情况后，立即将详细情况告诉了在交警队上班的亲戚。因客车上乘客较多且年纪较大，为避免发生其他意外情况，交警队迅速就近调派执勤人员和引导车辆赶赴现场。赶至现场后，民警一边根据客车位置合理规划安排好绕行路线，确保通行畅通，一边帮助司机师傅安抚好乘客情绪。

在我们日常生活中，有太多的好人好事不间断的发生在我们的身边，让这个社会不断地进步，向着美好的方向继续发展。

爱岗敬业心得大全 篇七

我从事学校财务工作十多个年头了。感觉经历了很多很多，现在回过头想一想，有很多话想说。下面就谈一谈从事财务工作这些年的体会。

体会最大的一点就是“千万莫伸手，伸手必被捉。”刚开始干这一行的时候，心里还难免有点邪念：当了“财神爷”，内当家，可能有油水捞。但没过多久便发现，这种事情千万干不得。做假都是违法行为，一旦违了法，将会面临无尽的苦果。不仅毁了自己，还会连累家人。只有心无邪念，为人正派，才能做到财务工作不偏不离。才能保持一颗平常的心。所以，这是一个财会人员首先应具备的道德品质。

其次，从事财务工作的人员应有奉献精神。财务、财会及后勤工作那是十分繁琐和复杂的，有时，千头万绪，很难理清，有时，工作量特别大，加班加点都要干很久才能做完。没有奉献精神，没有心理准备和承受能力，都不可能把工作干好，要么就是工作干不到一两年就不愿意干了，这样的财务人员很多。所以，要干一行，爱一行，多讲奉献，尽量不提或少提条件，只有这样的心态，才能把财务工作持之以恒地干好。

再次，要吃得苦，受得委屈。财务工作，大都和钱打交道，来不得半点马虎。为了确保不出差错，那就得踏踏实实的做事，做到细心点，再细心点。有时，算两遍还不放心，还要再算一两遍，所以，有时看似一项简单的工作，而实际上要付出多倍的精力。再者，教职工对财务工作是比较敏感的，财务做好了，大家觉得是应该的，一旦搞错了，你听，那个流言蜚语，多的是。还有，每当评优评先的时候，财务人员，应当知趣点，不要和他们争，争是争他们不赢的。一般都是教学一线的上，因为大家很难看到你做出的成绩。因为财务工作很多是不直接面对教职工的，所以，你做了些什么，他们很多都不知道。所以说，要吃得苦，受得委屈。

另外，财务人员要当好校长的参谋和助手作用。学校要搞建设、要发展，必须有经费来保障。而经费运用得好不好，办学经济效益好不好，离不开财务人员的出谋划策。哪些项目可以开支经费，开支多少，如何开源节流，如何发挥资金的最大使用效益，都应经常向校长汇报清楚。同时，有些单据不能报销；有些经费处理方式违背了会计法的规定；校长有时也难免出现偏差，等等。这就要求作为财务人员，要学好会计法，用好会计法，守好会计法，严格依法办事。不为领导所左右，做一个敢说真话的参谋和助手。

最后，财务人员要活到老，学到老，创造性地开展工作。学校财务工作十多年来，已发生了很大的变化。九十年代，是用手工记账，没有电脑，也没有财务软件，工作显得有些蛮笨，但相比而言，又觉得比较单纯和简单。进入新世纪，各种财务软件陆续推出，各种会计报表大都使用软件，财务人员基本都人手一台电脑，有的甚至两台。财务工作的事项越来越多，越来越细。所以，感觉工作压力特别大。这就需要财务人员一是加强学习，认真领会文件精神，做到成竹在胸；

二是认真思考工作方法，做到熟能生巧，巧能生精，逐渐形成一套比较完善的财务工作体系和方法；

三是经常总结自己的工作，经常回头看，温故知新，推陈出新，创造性、创新性地开展工作。能够做到以上三点，一定是一个不错的财务工作人员！能够做到本文所述，一定是一个出色的财务工作人员。

爱岗敬业事迹 篇八

XX，青草社区党总支部书记。“我生在这里，长在这里，这里的一草一木对我都有感情，今天社区的党员和人民群众推选我为他们的领头人，那我就要对得起他们的信任和选票”。

当选社区总支部书记的4年时间里，他以社区为家，团结带领“两委”班子心往一处想，劲往一处使，为青草社区注入源源不断的活力，提质改造杨家桥、荷叶桥，畅通邓公道路等村组干道，修复水圳12条，安装路灯300盏，社区面貌发生翻天覆地的变化。

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