党性问题分析查摆材料

在党支部的正确领导下，与分院全体共产党员及员工一起，在自己的工作岗位上，能认真履行工作职责，发挥共产党员的先锋模范作用。检测分院党支部在20__年开展了形式多样的共产党员学习教育活动, 期间我认真学习了习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神；从“四个意识”、“四个自信”、“两个维护”及履职践诺、担当作为、真抓实干、遵规守纪等方面查找自身存在的差距和不足，反思了自己一年以来在思想、工作等方面的情况，现就取得的成效及存在的问题查摆如下：

一、取得的成效

1、在思想上，认真学习理论知识，提高政治觉悟，利用会议、培训、电视、网络、报纸、手机等媒体关注国内外形势，学习党的基本知识和有关政治文件、书籍，自觉主动学习党的基本理论、基本知识。学习领会十九大报告精神，重视党的建设，特别是党风廉政建设，认真学习党章，自觉遵守党章，切实贯彻党章，坚决维护党章，不断提高自身素质，时刻牢记自己是一名共产党员。　

2、在工作上，围绕本职工作，努力做好手中的每一件事，认真对待和完成领导交办的每一件事，不管事务再繁杂，工作量再大，总是尽最大努力完成各项任务。

3、在生活中，我坚持艰苦朴素、勤俭节约、乐于助人，始终做到老老实实做人，勤勤恳恳做事，尊老爱幼，不欺骗领导和同志，不说假话，不办假事，真诚待人，时刻牢记自己是共产党员就要做一个共产党员的样子，更加严格地要求自己。

4、学习上，强化理论学习、专业知识学习，保持良好的工作干劲。同时，自觉加强政治理论学习，用理论武装头脑。

二、存在的问题及原因分析

（一）存在的问题

1、学习能力不够。每天做不完的事务性工作，没有抽空去学习新的知识、新的标准、新的检测方法。很多时候不去关心报纸、电视、网络上的国内外最新政治事件和政治理论。

2、工作水平缺乏新意。对待自己负责的工作还不够主动、积极，只满足于完成上级要求和领导交给的任务，在工作中遇到难题，不善于思考，动脑筋，常常等待领导的指示。不能考虑在领导考虑之前，对于已有难题不能很好地破解、分析，只满足于改正错误，而不是针对错误原因制定纠正预防措施。

3、工作容易急躁。在日常工作中，特别是各项工作都在催促中，容易产生急躁情绪，影响自己的心情，同时也影响别人的心情。

（二）产生问题的原因分析

1、学习能力不够的原因，进取心不够，平时工作太忙，闲暇时有惰性思想，不思进取。

2、工作水平缺乏新意的原因，不善于创新，不善于思考，存在只完成任务的心理。

3、工作容易急躁的原因，做事不够沉稳，思想容易受外界影响，沉不住气。

三、整改思路和措施

1、 树立居安思危意识。时代的列车不会等待姗姗而来的旅客，要充分认识到时代发展的强势劲头，“优胜劣汰”是自古不变的定律。现在要加强学习，勤奋工作，珍惜当前的工作环境，时刻牢记“今天工作不努力，明天努力找工作”。

2、加强政治理论学习，用先进的理论武装头脑，改造自己的世界观、人生观；注意专业知识的更新和拓展，积极参加各类培训，争做思想上先进，专业上过硬的优秀员工，日常工作要学会及时自我反省反思。遇到问题，要学会善于分析、善于思考、善于解决。

3、工作中做好计划和合理安排，尽量减少工作的积压，特别是减少紧急工作的积压。遇到事情，放宽心态，平常心对待任何事情，逐渐消除急躁心理。