2018年红杨中学支部书记述职述廉报告

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2018年红杨中学支部书记述职述廉报告 本文简介：2018年红杨中学支部书记述职述廉报告大家好！首先，非常感谢各位一年来，在工作、学习以及生活各方面给予我的热心指导和帮助。一年来，在各级领导正确领导下，在全校教职工的大力支持与配合下，我认真履行工作职责，狠抓工作落实，刻苦学习，严以律己，恪尽职守，较好的完成了各项工作任务。为学校的科学发展做出了自己

2018年红杨中学支部书记述职述廉报告 本文内容：

2018年红杨中学支部书记述职述廉报告

 大家好！

首先，非常感谢各位一年来，在工作、学习以及生活各方面给予我的热心指导和帮助。一年来，在各级领导正确领导下，在全校教职工的大力支持与配合下，我认真履行工作职责，狠抓工作落实，刻苦学习，严以律己，恪尽职守，较好的完成了各项工作任务。为学校的科学发展做出了自己应有的贡献。现将本人2018年度品德修养、履行职责、廉洁从教有关情况报告如下，请领导和教职工评议：

一、以德为先，全面提升自身综合素质

2018年，本人始终坚持以德为先，把以政治品德、职业道德、家庭美德、社会公德为内容的“四德”建设放在首位，不断强化自律意识，加强政治理论学习，锤炼党性修养。一是讲政治、顾全大局，同党中央保持高度一致。坚持从学习入手，立足于思想认识上的提高，着眼于实际问题的解决，把贯彻党的路线方针政策作为自己神圣的政治职责，始终不渝地坚持党的基本路线，同党保持一致，使党的决策部署真正落到实处。讲大局，顾大局，谋大局，能够正确处理全局和局部的关系，自觉地服从服务于大局，一切行动做到了以大局为重。二是强化理论学习，加强党性修养。尽管学校的工作十分繁杂、具体，但我始终坚持以提高执教能力和执教水平为中心，在干中学、在学中干。在学习理论的同时，还注重向实践学习，向广大干部和群众学习，取他人之长，补自己之短。通过学习，自己的政治洞察力、敏感性和总揽全局的能力都有了很大提高， 政策法律的理解和执行能力不断增强。

二、认真履职，推动工作不断向前发展

我认为，作为基层党支部书记，我的工作职责就是使学校党组织工作能与时俱进，能更富成效。学校党支部能否发挥战斗堡垒作用，在很大程度上取决于我的工作能力和工作水平。因此，我充分认识到自己在学校党支部中的地位和作用，努力提高自身素质，正确履行职责，以适应本职工作的需要。

（一）狠抓领导班子建设，不断提高领导效能

     一是作为党支部书记，我始终坚持落实党支部领导下的校长负责制，力求学校党支部、校行政会坚持民主集中制，凡学校“三重一大”的事项坚持党支部议事规则，做到民主决策，程序规范，重大决议或涉及师生普遍关注的问题、决策都能及时公开。如今年根据学校发展需求，研究决定投入校园文化建设资金4万元，对学校会议室和班级课桌椅进行调换需3万元、对教师的办公电脑进行更新需2万元，及时更新维护了各类教学设备，为教育教学工作正常开展提供了有力保障。目前学校组织机构健全，班子结构合理，职责明确，凝聚力、战斗力强，领导班子成员之间团结协作，密切配合，齐心协力，为红杨中学的教育教学工作谋发展、求进步，学校的各项工作都有了长足发展。

二是党支部着力提高本校教师队伍的素质建设，特别是在提高党员、教职工的政治素质的过程中，始终坚持党的基本路线、方针、政策和“十八大、十九大”重要思想来统领学校党建工作，做到了在思想上和行动上始终同党中央保持高度一致。党支部充分发挥领导核心作用，协调学校党、政、工、团、各处（室）、各年级部的工作关系，形成了一个隶属关系清晰、责任明确的校级干部、中层干部到教职工的管理体系。

三是学校坚持每周一次“校行政会”，每月一次“党支部会”，学校“两委会”分工明确，职责清晰。学校领导还定期到各年级、学科组参加有关会议，做到上情下达、下情上传，为班子及时了解学校整体工作进展情况、进而调整或加强管理，理顺了关系，疏通了渠道，提供了依据；

四是建立健全党员教育管理的长效工作机制，坚持“三会一课”制度，党日活动制度，党内组织生活会制度，党费收缴制度、党员学习制度、党员发展制度等。我校党支部继续开展政治思想学习教育活动，为了提高全体教职工政治理论水平，制定党员学习和教职工政治理论学习制度，学习计划。扎实推进政治理论教育活动，学习、宣传和贯彻党的路线方针政策，坚持社会主义办学方向。

五是扎实组织开展各类学习，不断提高党员教职工思想素质。通过每次教职工例会、寒署假前后集中教育活动、按照上级要求和每月时事重点，组织党员、教职工的政治理论学习，通过政治理论学习，提高职工政治业务素质，师德师风水平，把教职工的思想和行动统一到立德树人根本任务，教书育人、管理育人、服务育人本职工作和学校事业发展进步上来。

（二）加强党员教师队伍建设，不断提高党员的战斗力

     一是突出党员带头解放思想。党支部立足教育教学这个中心工作。面对教育改革的新形势、新的挑战，学校审时度势，积极探索适合红杨中学的教学管理模式。一年来，我带领支委成员深入教育教学第一线，抓课堂、促教改，加强调研，参与听课评课，积极鼓励中青年教师搞创新。以生本教育理念为导向，通过一系列学习培训，党员干部、教职工带头解放思想，转变观念，成为学校课堂教学改革的先锋；

二是学校依据“党员目标管理办法”，实行党支部书记、党员的层层鉴定目标管理责任书，每年召开一次党员公开廉洁从教承诺大会，坚持日常考核、自查考核、民主测评、半年及年终考核相结合，对党支部工作实行“一月一考核”，认真开展党员民主评议工作，结合“党员承诺制”的实行情况进行对照检查，每位党员都认真总结，找出不足，提出改进措施，以便使工作做得更好。

三是为了活跃党员、教职工文化生活，学校党支部要求工会充分利用元旦、三八妇女节、五一等节日，精心设计文体娱乐活动。三八妇女节安排女职工技能比赛，元旦党支部安排工会组织全校教职工进行了一次乒乓球比赛；

四是团支部组织全校教师对建档立卡的学生进行爱心捐款活动，全校教师共捐款4000多元。庆“五四”活动，团总支表彰了优秀团员。学校成功举行了红杨中学第十二届校园文化艺术节活动；对获得篮球、书法、绘画、剪纸、羽毛球、乒乓球、象棋、英语朗诵、书写等等项目的优秀学生进行表彰奖励；

五是为了深化教育实践活动，今年清明节学校组织党员和团员代表及学生代表到芜湖县烈士陵园开展以“缅怀英烈寄哀思”为主题的祭扫活动，缅怀革命先烈的光辉业绩，激励广大教职工立足本岗位建功立业；

六是为促进学校快速发展，我提出了全校“争优、保优、创先”的口号，各处室积极行动，首先积极向校级优秀看齐，校级向县级看齐、县级向市级迈进，全校群团组织、各处室、教研组、班级及全体教职工全员参与创先争优活动。

七是紧紧围绕树典型、争优秀，大力开展以党组织创先进带动党员、争优秀带动身边群众争优秀活动，积极推进组织共建、队伍共建形成党建带群建、群建促党建的局面，大力宣传先进师生的事迹，充分发挥典型引路的作用，引导广大党员学习先进、赶超先进、争做先进；

八是扎实开展了 “党员示范班、示范岗、示范课”主题实践评选活动，积极发挥他们的示范、引领、辐射的作用全校掀起了向优秀党员看齐，向示范班学习的热潮。

九是学校党支部组织全体党员、入党积极分子、师生团员观看十九大报告直播，进行了一次“永远跟党走”的活动，通过党员活动，增强了党支部的凝聚力、战斗力，进一步做好了党员的教育管理，充分发挥全体党员的先锋模范作用，廉洁从教，造就一支朝气蓬勃，富有战斗力的党员队伍。充分调动和激发共产党员的积极性和创造性，促使我校党员更好地担负起“教书育人”的重任，全面推进我校党组织建设，维护社会稳定，推动了学校教育教学质量全面提高，促进了学校和谐发展。

（三）认真执行廉洁自律规定，落实党风廉政建设责任。

我认真履行党风廉政建设 “第一责任人”职责。

一是制定符合我校实际的实施意见及任务分解方案，逐级明确责任，明确牵头领导、协助科室的责任。做到目标、任务、责任“三落实”，把管人、管事、管廉紧密结合起来，进一步强化干部“一岗双责”意识。我坚持把党风廉政建设和反腐败工作与教育教学工作一起研究、一起部署、一起检查、一起考核，做到年初有部署，学校各处（室）紧紧抓住责任分解、考核、追究等关键环节，进一步落实党风廉政建设责任制，保证党风廉政建设责任制落到实处。

二是切实加强作风建设，认真落实“三严三实”相关要求，着力解决反腐倡廉建设中师生反映强烈的突出问题。学校各党员教职工，把改进工作作风作为践行党的群众路线的重要切入点，全面加强思想作风、学风、工作作风和生活作风建设，促进党员教职工加强党性修养，树立和弘扬良好作风；建立健全师德考核与激励机制，把教师廉洁从教纳入教师职业道德规范，引导与督促教师争当学生的良师益友和人民满意的教师，切实解决师生、家长反映强烈的突出问题，坚决维护师生、家长切身利益。不断规范教师从教行为，严肃查处如教师体罚、变相体罚学生、要求学生参加收费辅导班、诱导学生购买教辅材料等行为。

三是认真执行中央有关厉行节约、反对铺张浪费的规定。带头查摆“四风”问题，严格公务接待、公务用车、通讯工具的管理，认真落实零接待费的规定。一年来，我克己奉公，率先垂范，廉洁自律，大事讲原则，小事讲风格，处处以一名共产党员的标准要求自己，做到讲党性、重品行、作表率。时刻谨记自己是一名从事为人师表的教育工作的党员领导干部，决不能贪图一己私利而玷污党员教育工作者形象。今年以来，学校面临安全教育任务重、教育教学改革和校园文化建设任务多等复杂情况，在学校党支部和行政的正确领导下，全校师生员工凝心聚力，任劳任怨，艰苦奋斗，无私奉献，学校获得了全国足球联赛（芜湖赛区）二等奖；芜湖市第十三届阳光体育运动会初中足球第六名，“未来之星”获二等奖；翟笃成获芜湖市骨干教师称号；汪贵胜荣获芜湖县“优秀教师”称号等等。其中党员教师就有4名，这些充分体现了教师专业化水平进一步增长，学校教学实力进一步提升.

三、存在的问题

1、我校教师队伍整体素养与城关教师还有一定的差距。

2、党员队伍建设方面，存在党员队伍的教育形式单一，开展具有实效性的活动，缺少活动经费政策支持。

3、我校实验室墙体脱落，渗水严重，继续维修。

4、由于我校食堂是2004年建设，面积较小，严重影响学校师生就餐。

5、学校党支部在制度创新、特色工作方面虽然进行了一些探索和思考，但还是做得不够，须进一步加强。

四、今后的打算

1、认真学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想，要以立德树人、教书育人为重点，突出加强教师队伍建设，引领广大教师要做“四好”老师，肩负起教书育人的神圣使命，努力开创红杨中学教育事业更加美好的明天。

2、学校党支部通过全员参与争优，进一步增强了学校领导和全体党员教职工创先争优的责任意识，进取意识、自主发展意识。同时将紧紧围绕树典型、争优秀，大力开展以党组织创先进带动党员争优秀带动身边群众争优秀活动，积极推进组织共建、队伍共建形成党建带群建、群建促党建的局面。

3、进一步规范办学行为，提高我校党员教职工参与教育教学活动的质量、逐步提高我校师生精神文明建设的水平、提高学校特色教育的质量。

4、以文明创建为抓手，在学校认真开展各类文明创建活动。

总之，一年来，本人力求恪尽职守，努力工作，但与上级要求还存在一定差距。在今后的工作中我将一如既往，加强学习，不断提高自身素质，廉洁自律，努力克服工作中的缺点和不足，认真履行书记职责，以饱满的工作热情和持之以恒的工作干劲与广大师生一起，同心同德、齐心协力，尽自己最大的能力为学校发展做出应有的贡献。 以上是我一年来的述职述廉报告，不妥之处，敬请指正!

 

                                    2018年12月15日

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