仓库管理员电脑培训课程|仓库管理员岗位职责【优秀5篇】

在日新月异的现代社会中，岗位职责在生活中的使用越来越广泛，任何岗位职责都是一个责任、权力与义务的综合体，有多大的权力就应该承担多大的责任，有多大的权力和责任应该尽多大的义务，任何割裂开来的做法都会发生问题。岗位职责到底怎么制定才合适呢？这次贴心为您整理了5篇仓库管理员岗位职责，如果能帮助到您，贴心将不胜荣幸。

仓库管理员的岗位职责 篇一

职责：

1、负责零部件仓库管理工作，并按要求进行收货、发货、登记整理；

2、配合相关人员做好零部件到货的验收工作；

3、负责完成零部件日报表和其它报表的填写汇总工作；

4、负责零部件的发放、退库手续交接工作，并定期盘点。

5、保证自己工作区域达到5S的要求；

6、遵守安全生产制度；

7、完成领导交办的其他工作。

岗位要求：

1、大专以上学历；

2、2年以上相关仓储工作经验，机加工零部件；

4、熟悉ERP系统及相关软件；

5、年龄要求：22岁~35岁；

6、有良好的成本意识和团队协作精神，熟悉物流管理流程；办事沉稳、细致、思维活跃、易沟通、善于理解、良好的团队合作意识、较强的学习能力和责任心。

仓库管理员的岗位职责 篇二

1、建立健全仓库成品出、入、存的手续，将出入库单据录入电脑系统并形成每日出入存报表。

2、根据销售订单开据发货单，安排备货。

3、负责审查出库单据各人员签字审核的完整性，对将要出货的成品实物与销售发货单的要求品种、规格、数量进行核对。

4、负责成品库所有出入库单据的妥善保管，并及时传递、回收。

5、根据客户发货需求的地址及时间，联系合适的物流、快递公司，发货过程中与物流、快递公司人员认真核对发货清单，核实产品名 称、规格及数量，客户收货人电话及地址等内容，以保证不得发错货，漏发、多发，造成不必要的损失。并在发货结束后确认相关单据签署的完整性；

6、按照公司财务报销规定，进行相关物流费用的统计，报审及报销工作。

仓库管理员岗位职责 篇三

1、负责对所有进库物资数量的验收，并签发入库单。

2、根据产品质量验收和检查情况，对入库商品进行分区存放。

3、负责出库物资的核对，若有丝毫疑惑点有权拒绝发货。

4、确保出库物资手续齐全，并保存好物资出入库的原始凭证等资料。

5、建立物资出入库和库存台账，及时准确登记商品的货位卡。

6、对到库物资的接收和物资发出工作负责，并保证其准确性和及时性。

7、有权督促指导验收人员和装卸工作。

8、有权拒绝闲杂人员翻阅有关物资库存资料。

9、加强对仓库内的安全管理和对设备的`保养和维护。

10、完成总经理和部门经理交付的其他事务。

仓库管理员岗位职责 篇四

1、执行仓管系统程序和操作流程，以确保物料收、发、存准确，确保物料账实相符。

2、确保仓库里材料和成品的完整性，保持材料和成品的清晰标识；严格执行先进先出的原则。

3、安排每日生产用物料的`发放（投料到车间工位上），以及每日产成品的入库。确保仓库账务及时录入系统和其准确性。

4、每月的材料盘点，确保盘点无误差。

5、每周发货的打包工作。

6、保持仓库的日常清洁，确保符合5S要求。

7、与其他部门之间的有效沟通与协作。

8、领导安排的其他相关工作。

仓库管理员岗位职责 篇五

1、所有怕潮物品应及时入库上架（如办公纸类）。料库、料区潮湿的应按规定下垫尺寸增高50%。

2、根据各类物品物资说明书的。保管要求，结合实际采取相应的措施。

3、坚决拒绝手续不齐的物品进出。对于货物的正常出入，仓管员要按要求填写各类单据，特别是放行条，无放行条的坚决不准带货物出仓库。

4、收发货后相关的单据应迅速分发到相关部门，不允许延误甚至遗失。

《仓库管理员电脑培训课程|仓库管理员岗位职责【优秀5篇】》出自：卡耐基范文网
链接地址：http://m.gjknj.com/special/57509.html 转载请保留,谢谢!