离职感言怎么写|离职感言最新3篇
来源网站:卡耐基范文网
2023-05-02 09:42:16
在平日的生活或工作学习中,我们常常会由于外界事物接触而引发思想的火花,这时可以将其记录在感言里,好好珍藏起来。那么到底应该如何写感言呢?贴心为朋友们精心整理了3篇离职感言,希望能够给您提供一些帮助。
离职感言 篇一
敬爱的各位领导、同仁:
大家下午好!因个人原因,我将于今天正式离职,后续工作将由武中建经理接任。
有“福份”、“情份”与各位“结缘”于鑫龙这个大家庭,共事一年有余,任职期间承蒙王总、屈副总的厚爱、信任及各同事的支持、配合,使的我在任职人事行政部经理期间各项工作顺利推展,在我心中充满着感激与感恩外,更以身为“鑫龙人”为荣、以与各位“杰出的同事”工作为傲。
十二万分感激王总、屈副总及各位亲爱的同事之“厚爱”,在此谨致最挚诚谢意“谢谢”,工作上如有诸多得罪或失误之处,谨此表达真诚的“歉意”。
相信,鑫龙在王总及屈副总的英明领导之下,在各位同仁的努力合作下,将有更新的、充实的、突破性的作为及发展;祈盼各位继续给予人事行政部以支持及合作,共同努力为鑫龙这个团队之成长、茁壮、永续而打拼。
人生有不同的阶段、不同的生涯规划,只要大家努力,有信心、有用心、有耐心,均可达成,但愿同事皆能如愿,追求自己所“梦”、爱自己所“爱”、珍惜自己所“有”,过着自己所期待之人生。
祝福健康、顺利、心想事成!
离职的感言 篇二
尊敬的老师:
您好!
我是餐饮店里一名服务员,我来这里工作还不到两个月,现在就来跟您辞职了。我感到很不好意思,可是这事关我未来的发展,我不得不做了这个决定。领导可能会觉得我很任性,觉得我不重视这个工作。但是我想说,正因为我是重视这个工作,我是本着对这份工作负责的态度,我才要辞职的,因为我在我发现我不适合这个工作后,如果我还继续就在我们餐饮店里,这只会给我和我们店里带来不好的影响。我权衡利弊,考虑到是这样的后果,我才要辞职的。如果我现在不说,等到以后我犯了大错再说,那就晚了。所以也请领导在我还没给公司造成多少损失之前,能尽快的同意我的辞职申请。
其实一开始我来到店里,就不是我自己的意愿,是我姑父整天看我无所事事才推荐我进来的。来了店里两个月,我在这两个月里的表现是好是坏,相信领导心里也都有个数。可能碍于我姑父是这家店的副店长的面子上,也有可能是觉得我还没适应过来,所以才一直没有在我犯了那么多次错后,没有一次批评我的。但是我每次错误都不是我故意要犯的。我也尝试过改变自己,但是都两个月的时间了,都还没改下来,就只能说明是我不适合这份工作。
首先,是我的脾气火爆。有几次客人等的稍微有点久了,就老是在催我,但我为没办法,厨师也已经在加快速度炒菜了。催的我更加烦闷,所以经常就控制不住自己的脾气跟他们吵起来。我们酒店也因此损失了很多客户。
其次,我的沟通能力不强。所以导致我常常与顾客的沟通上存在问题,不是上错了菜就是搞错了他们的有些需求。还经常和同事之间的关系处理不好,宿舍里面住的同事又多,还是女生,所以因为我不善于沟通,所以和她们常常产生误会,造成矛盾。这些都令我感到头疼。
所以以上两点我的毛病给我和餐饮店都带来了不少麻烦和困恼。如果领导也曾此事烦恼过,不必碍于我姑父的面子,也不必为难,因为我现在是主动辞职,我不想在因为我而给餐饮店造成任何麻烦,也不想总是让主管出面替我解决问题。我觉得我自己还是不适合这份工作,干了两个月一点成绩和进步都没有,还越干越糟。所以我还是尽快辞职吧,去寻找一份适合我自己的工作,我走以后也可以避免给店里造成更大的影响。
此致
敬礼!
辞职人:xx
20xx年xx月xx日
离职感言 篇三
今天是我在这个公司最后一个工作日,看着我熟悉的一切切,心里有很多感慨,这是我最长的一份工作,来这个公司的时候我只投了这一份简历,当时非常坚信一定可以来工作,面试是非常专业有挑战的,海选后,第一轮面试6个人一起,无论人有多优秀只留一个人,我想我是靠真诚和能力打动的人事,后来就开始了四五年的工作。
我是个热爱工作的人,很难想象如果一个人没有工作一年,两年甚至更多是什么样的一个状态,但工作只是生活的一部分,女人要会发现生活的美丽,无论生活水平如何都要学会享受生命的每天,关于工作,我想跟大家分享下自己的收获:
1、因为工作,给了我们一个机会,见识能力,见识朋友,公司就象一个系统,把有各种能力和风格的人拧在一起,因而你也有了各种机会,让自己成长
2、因为工作,我们有了薪水,有了可以凭借自己努力改变生活的机会,渐渐我们可以买房子,有小家,可以有能力对父母好点,让自己过的更舒适些。所以我们要珍惜。
3、工作要学会坚韧,世界上一帆风顺的人估计是不存在的,即便有也不一定是我们所以不要侥幸,坚持不懈。
4、永远都别忘了沟通和沟通的深度,一种话有很多种表达,并不是最直接,最一手就是最好的方式,沟通是为了达成目标。
5、一种事情多种做法,要给领导一些方法,让他感受到我们的思考
6、人性格不是完美的,工作给我们一个机会让我们在不擅长的领域有机会锻炼,所以面队挫败请不要气馁,也许是上帝给你的礼物,也许他丑陋,但打开包装你就会发现收获,人可以有缺点,但一辈子缺点都没有减少那就是我们自己的问题。
m.shancaoxiang.com7、如果你的直接领导不认可你,要分析下自己的问题,做一个深入沟通,看看是可以通过努力解决的还是价值观,匹配度的问题,如果是后者,那天下很大还有很多机会。
8、有问题的时候,要想办法,如果有问题没办法就是抱怨,如果有问题有办法,那是成长。
9、员工永远都不能跟企业共同成长,员工在企业的发展是企业发展长河中的一小段,这个有点残酷但却是事实,所以要平衡心态,让自己在企业中有价值。
就是以上这些吧,想想未来的路,能感受到获得自由的小美好,同时也觉得很遗憾,没了薪水的一小段生活~就让我好好的享受一下吧。
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