实习协议书|实习协议书(最新3篇)
来源网站:卡耐基范文网
2023-07-14 23:16:18
在不断进步的社会中,很多场合都离不了协议,签订了协议就有了法律依靠。那么什么样的协议才是有效的呢?贴心网为朋友们整理了3篇实习协议书,我们不妨阅读一下,看看是否能有一点抛砖引玉的作用。
实习协议书 篇一
中职学生参加社会实践,完成规定的实习任务,是职业教育教学的重要内容,也是学生毕业的重要考核依据。为了进一步加强学生对所学知识和技能的理解和运用,全方位提升学生的实践和就业能力,根据教学计划安排,下学期(20xx年 月 日至 年 月 日为20xx级毕业生顶岗实习期。为了明确学校、实习单位和学生本人的责任和义务,保证毕业实习的顺利进行,特制定本协议。 实习单位的责任与义务:
1、 实习单位应具备培养专科人才的能力和条件,给学生提供相应的专业工作岗位和食宿条件。
2、 学生实习期间,应设有专门人员或机构负责学生实习、生活及思想道德教育,做好学生的考勤等各项记录。
3、 指定具有相应专业技术职称人员作为指导教师带教。
4、 根据实习考核要求负责对学生实习情况进行严格考核和评定,签署实习单位的意见,作为学校考核学生实习效果的依据。及时向学校报告学生实习期间发生上的特殊事件。
5、 实习期间学生出现人身安全和财产问题由接受实习单位和学生个人负责。
6、 对不履行实习协议的单位,学校有权终止协议,责令学生终止实习,立即返校。在实习期中,实习单位应为实习学生提供工作上必要的劳动安全配备,实习学生应遵守劳动安全卫生法规及操作规程,若实习生因违反规定操作而导致自身受到健康的伤害时,实习单位不承担责任。
莒县职业技术教育中心的责任与义务:
1、 学生离校前准备相应的毕业实习材料,给学生布置相应实习任务,让学生明确返校时应上交的相关实习材料。
2、 负责学生实习后是否达到实习基本要求和实习质量的检测。
3、 学校加强与各实习单位的联系,负责指派教师对自主实习的学生进行跟踪指导和管理。
实习学生的责任和义务:
1、 实习学生应明确实习的目的、任务和要求,根据所学专业,自主选择实习单位或由学生推荐。实习单位一经确定,实习学生应向学校及时反馈,以便校内知道教师跟踪、了解、知道实习的全过程。
2、 学生实习期间应严格遵守实习单位的各项规章制度,避免出现责任事故,实习过程中因学生违章操作所出现责任事故由学生个人承担()责任。
3、 毕业实习结束后,学生应按照学校要求提供相应的实习材料(毕业设计任务书、毕业实习报告、顶岗实习协议书、毕业实习成绩考核表、毕业生灵活方式就业证明等),如未能按要求上交相关资料,影响毕业派遣,由学生个人承担责任。
4、 在实习期间涉及到的全部费用,由学生个人承担。
5、 实习期间学生出现人身安全和财产问题由接受实习单位和学生个人负责。
注:本协议一式五份(其中填好盖章签字一份后,再复印四份),分别由学生本人及各单位存档。
学生签字:
年 月 日
实习单位负责人签字及单位印章:
年 月 日
莒县职业技术教育中心负责人及单位印章:
年 月 日
实习协议书 篇二
甲方:xx有限公司
乙方:_________
为保证工作的顺利进行,甲乙双方本着自愿合作的原则,经友好协商,甲乙双方达成如下协议:
一、甲方因工作需要委托乙方为其介绍学生从事寒假实习工作,其中
1.工作期限:_________
2.工资待遇:_________。
二、甲方在学生实习期间,不得无故克扣学生的劳动报酬。甲方需按规定支付学生自劳动开始之日至离开之日的全部报酬。
三、甲方负责为学生提供食宿,但学生在住宿期间应遵守xx的宿舍管理规定。如违纪造成的后果则自行承担责任
四、学生在工作期间甲方不得安排学生从事违法活动。
五、学生在实习工作期间要遵守酒店的管理及各项规章制度,如违反制度则要受到相应的处罚
六、学生在工作期间要服从工作分配及安排。
七、甲方有权要求学生不得泄露xx的商业机密。保密义务等。
八、本协议发生的争议适用中华人民共和国法律,由甲方所在地法院管辖。
九、本协议一式二份,甲乙双方各执一份。
甲方(盖章):
乙方(盖章):
负责人(签字):
负责人(签字):
_________年____月____日
_________年____月____日
实习协议书 篇三
甲方:___________________
地址:___________________
联系人:_________________
联系电话:_______________
传真:___________________
乙方:___________________
地址:___________________
联系人:_________________
联系电话:_______________
传真:___________________
甲乙双方经友好协商,就甲方学生赴乙方实习事宜,根据劳动部门和教育部门等的有关规定,达成以下协议以便双方共同遵照执行。
一、双方资质认定
1、甲方是经当地教育或劳动行政部门批准,具有合格办学资质的各类学校;
2、乙方是在当地工商行政机关注册,并经劳动行政部门认可,有资格向各类企业提供劳务服务的公司。
甲乙双方均应提供相应证件(复印件)作为本协议的附件。
二、实习生要求
1、实习生共_________名,其中男生_________名,女生_________名;
2、实习期限:_________年_________月_________日至_________年_________月_________日;
3、甲方所输送实习生必须符合下列要求:_________
4、甲方所输送之实习生必须经过乙方面试,并在开始实习前经乙方指定医院体检,合格后方能开始实习。
三、甲方的权利和义务
1、甲方所输送的实习生必须是本校所属的符合实习生身份的全日制学历教育学生;
2、甲方需保证所输送之实习生按照乙方指定时间到乙方指定医院参加体检,且学生流失率不得超过10%(剔除当地已体检不合格人员,需出具医院体检不合格证明);
3、体检结果需由乙方确认,体检不合格者由甲方负责带回;
4、甲方需向乙方提供实习生实习推荐表(盖有学校公章、贴有照片)、学籍证明、身份证复印件或户籍证明复印件(户籍证明由当地派出所出具,附有本人照片并在照片上加盖派出所公章),如甲方提供的实习生有关资料与事实不符或违反有关规定,乙方有权随时通知甲方退回学生;
5、学生从面试到体检、签订合同、报到的整个过程中,甲方需指定一名教师全权负责管理并配合乙方直至学生进入企业工作;
6、在试用期内考核不合格之实习生由甲方负责接回并另行安排其实习或学习,乙方提供具体考核不合格原因;
7、在学生实习期间,甲方应定期了解学生意见、工作表现及在生活、工作中遇到的困难,协助乙方做好学生的思想工作,负责与学生家长进行沟通,保证让学生安心实习,并将意见及时反馈给乙方;
8、甲方应向乙方支付学生安置费_________元/人,具体金额按照实际体检合格人数计算,其中80%费用应在学生到乙方所在地且体检合格之后、进厂报到之前缴纳,剩余20%费用在学生进厂当天缴纳;
9、学生发生工伤事故,甲方需主动协助乙方处理;
10、甲方所输送实习生发生下列问题将被解除实习协议,解除实习协议之实习生由甲方负责接回,自实习协议解除之日起乙方不再承担任何责任:
10.1学生严重违反劳动纪律或者规章制度的;
10.2学生严重失职、营私舞弊,对乙方利益造成重大损失的;
10.3学生发生重大违法行为,依法被追究刑事责任的;
10.4学生有精神病、病毒性肝炎及严重的肝胆肾疾病病史或正在治疗中,未向乙方在报到进厂前如实说明或隐瞒真实情况的;
10.5学生冒名顶替或假造学历证明、身份证明等相关证件,经查实确凿者;
10.6学生患病或非因工负伤,在规定医疗期满后经鉴定不能从事原工作,也不能从事乙方另行安排的工作的;
四、乙方的权利和义务
1、本着公平、公正的原则,乙方根据一定要求和标准,对甲方输送的学生进行面试及相关技能和知识培训,最终择优录取,确定正式实习的人员;
2、乙方保证实习生薪资待遇与事前宣传的相符,如有不实之处直接影响到学生实习意愿的,由乙方负责,并重新安置;
3、实习生工资由乙方确定,因生产需要延长工作时间的,按国家劳动法有关规定支付加班工资;
4、实习生工资由乙方按时发放,如无擅自离职、违法违纪行为或其他特殊原因的,乙方不得扣发实习生工资;
5、乙方按照劳动法有关规定为甲方输送之实习生提供必要的劳动保障,负责在工厂工作期间的劳动安全;发生工伤事故时,乙方根据劳动法并结合有关规定负责协调处理;
6、乙方为甲方输送之实习生提供有偿宿舍,并负责宿舍的日常管理:
6.1实习生在来_________时需带足现金以支付住宿费及当月生活费。住宿费在入住当天缴纳,
以后逐月交付。如不及时缴纳,将直接影响学生的实习,同时乙方将通过书面形式通知学校和当事人,同时在学生当月工资中按照实际发生费用扣除;
6.2实习需遵守宿舍各项规章制度,若有违反且情节恶劣者将被开除出宿舍,并终止其实习行为,由甲方负责带回;
6.3实习生如需搬出宿舍另外居住,需事先征得父母、学校的同意,并提交书面申请报乙方批准后方可搬出,同时乙方不再承担在工作时间以外的任何责任;如实习生不经允许擅自搬出宿舍,一经发现将终止其实习,同时乙方也不承担在此期间的任何责任;
7、实习期未满而乙方无正当原因辞退实习生的,乙方负责另行安排工作;
8、实习生不得擅自离职,如有正当原因确需离职的,需提前一周提交书面申请,经乙方批准后方可离职,学生离职后乙方不再承担任何责任;如无正当原因而离职的,乙方有权扣留学生的实习推荐表并扣发学生当月工资;
9、在学生实习结束后,乙方负责协助为学生进行实习鉴定;
10、实习期内,甲方要求解除本协议的,需提前30天通知乙方,并向乙方赔偿违约金_________元/人,具体金额按实际解约人数而定。
五、争议的解决
因违反或终止本协议而引起的对对方损失和损害的赔偿,双方应当协商解决,如未能达成一致,可提交当地有关仲裁机关仲裁。
六、本协议一式两份,甲乙双方各持一份,自双方签字盖章之日起生效。在执行过程中一方如需变更条款,必须与对方协商一致,否则将承担相应的经济责任和法律责任。
甲方(盖章):_____________
甲方代表(签字):_________
_________年________月____日
签订地点:_________________
乙方(盖章):_____________
乙方代表(签字):_________
_________年________月____日
签订地点:________________
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