2020年党建工作交流发言稿
来源网站：卡耐基范文网
2020-05-21
2020年党建工作交流发言稿
就今天座谈会机会，与各支部进行2020年党建工作的交流与讨论，现根据xx支部实际情况和自身特点，作以下交流发言。
2020年，xx党支部党建工作总体要求是以xx新时代中国特色社会主义思想为指导，巩固深化主题教育成果，坚持基础工作抓规范，整体工作抓推进，重点工作抓创新的工作思路，以加强党的执政能力建设为主线，以公司作风建设和效能建设为重点，全面贯彻落实了新时代党的建设总要求，不断加强公司的基层组织和党员队伍建设，健全和完善公司党的各项工作制度。
一、把学习教育做“强”，全面加强政治建设
一是扎实推进学习型党组织建设。严格落实了十九大专题学习、固定学习日、党支部学习计划，采取集中培训、支部学习会、实地参观、专题党课、征文、知识竞赛等形式，深入贯彻xx新时代中国特色社会主义思想、十九届二中、三中、四中全会精神，坚持以政治建设为统领，引导全体党员树牢四个意识、坚定四个自信、做到“两个维护”，严格遵守政治纪律和政治规矩，做到学思渐悟、融会贯通、知行合一。二是加强意识形态工作。认真贯彻落实了党XX和上级党组织关于意识形态工作的决策部署
和指示精神，牢牢把握正确的政治方向，严守组织纪律和宣传纪律。定期研究意识形态工作，进行综合分析研判，及时报告重大情况和突发事件，通过谈心谈话及时掌握党员干部的思想动态，引导党员干部坚定理想信念，站稳政治立场。
二、把规范建设做”细”，全面加强党员管理
一是严肃党内政治生活。全覆盖、常态化抓好三会一课、组织生活会、民主评议觉员等制度的落实了，增强党内生活的政治性、原则性、战斗性；建立健全党内激励和帮扶机制，对困难党员和老党员开展党内关爱慰问，帮助解决实际困难，增强党员干部对事业的认同感、对组织的归属感。二是做好发展党员工作。按照“控制总量、优化结构、提高质量、发挥作用”的总要求做好发展党员工作。现我支部共有正式党员9名，预备党员1名，积极分子6名，预计在2020年10月预备党员转为正式党员，发展党员手续均严格执行《中国共产党发展党员工作细则》，确保程序规范。
三、把党风廉政做”严＂，全面加强作风建设
一是抓好廉洁从政教育。组织党员干部参观廉政文化基地，开展阅读廉政书籍、观看影视作品等活动，推进廉政文化走向深入。有针对性地开展榜样示苑、案例警示和主题教育，提高教育实效。进一步规范支部党员的言行，
贯彻落实了党员违xx风廉政建设责任追究的有关规定，切实纠正损害群众利益的不正之风。二是持续抓好作风建设。认直落实了XX八项规定精神和省市区委及上级党委实施办法，坚持不懈纠正“四风”。抓好党内监督，建立廉政风险防控领导小组，针对工程建设、财务管理等重点领域进行常态化督查。通过开展谈心谈话和诚勉、党内询问等，强化对党员干部的监督制约，进一步加强防腐体系建设。
四、把创新实干做“深”，全面加强组织建设
一是搭建党员联系点工作体系。结合安全生产和疫情防控“点位长”负责制领导小组实施方案，按照“以老带新、以强带弱、以大带小”的“三带”原则，在各部门班组全面建立党员联系点，以结对子的形式，从思想、观念、技术、文化等多方面进行帮助，通过师傅带徒弟、学先进、学身边榜样等灵活多样的方式，形成一个党员带动一个班组争先创优的良好氛围，实现职工、班组、部门共同成长的局面。二是推行积极分子积分管理制度。在党员发展工作中实施入党积极分子积分考评制度，入党积极分子积分由基本材料、履职尽责、道德品行、理想信念、作用发挥、评优评先，参加集团及公司活动7项内容组成，积分以1年为周期计算，年终组织职工代表民主测评，专人及时统计，累计相加得出最终分值。按照“一人一卡”的要求，跟踪填写《入党积极分子积分登记卡》，实事求是、及时准
确地做好积分登记工作，每季度通过公示栏、党员大会等形式对积分情况进行公示，每年汇总排名，作为评先评优、发展党员的重要依据。
2019年积分制实行以来，充分调动了入党积极分子在组织考察培养过程中的参与热情，进一步提升了考察培养质量，明确了年初有目标、年中有检查、年末有考核的计分、考评、奖励等机制。
以上是我们今年开展党建工作的首要任务。谢谢！《2020年党建工作交流发言稿》出自：卡耐基范文网
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就今天座谈会机会，与各支部进行2020年党建工作的交流与讨论，现根据xx支部实际情况和自身特点，作以下交流发言。
2020年，xx党支部党建工作总体要求是以xx新时代中国特色社会主义思想为指导，巩固深化主题教育成果，坚持基础工作抓规范，整体工作抓推进，重点工作抓创新的工作思路，以加强党的执政能力建设为主线，以公司作风建设和效能建设为重点，全面贯彻落实了新时代党的建设总要求，不断加强公司的基层组织和党员队伍建设，健全和完善公司党的各项工作制度。
一、把学习教育做“强”，全面加强政治建设
一是扎实推进学习型党组织建设。严格落实了十九大专题学习、固定学习日、党支部学习计划，采取集中培训、支部学习会、实地参观、专题党课、征文、知识竞赛等形式，深入贯彻xx新时代中国特色社会主义思想、十九届二中、三中、四中全会精神，坚持以政治建设为统领，引导全体党员树牢四个意识、坚定四个自信、做到“两个维护”，严格遵守政治纪律和政治规矩，做到学思渐悟、融会贯通、知行合一。二是加强意识形态工作。认真贯彻落实了党XX和上级党组织关于意识形态工作的决策部署
和指示精神，牢牢把握正确的政治方向，严守组织纪律和宣传纪律。定期研究意识形态工作，进行综合分析研判，及时报告重大情况和突发事件，通过谈心谈话及时掌握党员干部的思想动态，引导党员干部坚定理想信念，站稳政治立场。
二、把规范建设做”细”，全面加强党员管理
一是严肃党内政治生活。全覆盖、常态化抓好三会一课、组织生活会、民主评议觉员等制度的落实了，增强党内生活的政治性、原则性、战斗性；建立健全党内激励和帮扶机制，对困难党员和老党员开展党内关爱慰问，帮助解决实际困难，增强党员干部对事业的认同感、对组织的归属感。二是做好发展党员工作。按照“控制总量、优化结构、提高质量、发挥作用”的总要求做好发展党员工作。现我支部共有正式党员9名，预备党员1名，积极分子6名，预计在2020年10月预备党员转为正式党员，发展党员手续均严格执行《中国共产党发展党员工作细则》，确保程序规范。
三、把党风廉政做”严＂，全面加强作风建设
一是抓好廉洁从政教育。组织党员干部参观廉政文化基地，开展阅读廉政书籍、观看影视作品等活动，推进廉政文化走向深入。有针对性地开展榜样示苑、案例警示和主题教育，提高教育实效。进一步规范支部党员的言行，
贯彻落实了党员违xx风廉政建设责任追究的有关规定，切实纠正损害群众利益的不正之风。二是持续抓好作风建设。认直落实了XX八项规定精神和省市区委及上级党委实施办法，坚持不懈纠正“四风”。抓好党内监督，建立廉政风险防控领导小组，针对工程建设、财务管理等重点领域进行常态化督查。通过开展谈心谈话和诚勉、党内询问等，强化对党员干部的监督制约，进一步加强防腐体系建设。
四、把创新实干做“深”，全面加强组织建设
一是搭建党员联系点工作体系。结合安全生产和疫情防控“点位长”负责制领导小组实施方案，按照“以老带新、以强带弱、以大带小”的“三带”原则，在各部门班组全面建立党员联系点，以结对子的形式，从思想、观念、技术、文化等多方面进行帮助，通过师傅带徒弟、学先进、学身边榜样等灵活多样的方式，形成一个党员带动一个班组争先创优的良好氛围，实现职工、班组、部门共同成长的局面。二是推行积极分子积分管理制度。在党员发展工作中实施入党积极分子积分考评制度，入党积极分子积分由基本材料、履职尽责、道德品行、理想信念、作用发挥、评优评先，参加集团及公司活动7项内容组成，积分以1年为周期计算，年终组织职工代表民主测评，专人及时统计，累计相加得出最终分值。按照“一人一卡”的要求，跟踪填写《入党积极分子积分登记卡》，实事求是、及时准
确地做好积分登记工作，每季度通过公示栏、党员大会等形式对积分情况进行公示，每年汇总排名，作为评先评优、发展党员的重要依据。
2019年积分制实行以来，充分调动了入党积极分子在组织考察培养过程中的参与热情，进一步提升了考察培养质量，明确了年初有目标、年中有检查、年末有考核的计分、考评、奖励等机制。
以上是我们今年开展党建工作的首要任务。谢谢！《2020年党建工作交流发言稿》出自：卡耐基范文网
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